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沪企业推带薪公益假 累计时间可换年假和停车位
相关案例: https://www.gyxmad.com/shanghai/ 本文标签: 上海门头店招

服务热线:400-6060-805 时间:2015-08-11
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  上海墙体广告为了鼓舞职工做公益,沪上部分公司测验累计公益时刻换年假、换停车位、乃至换高职位。
  日前,沪上一家通讯公司推出新办法——做公益可换年假。据该公司的负责人介绍,在国外,公司参加或举行公益活动是十分遍及而且常见的行动。而公益假在给职工创谋福利的同时,也能谋福社会。现在该公司答应用公益兑换的带薪假日最多两天,希望职工在实践公益活动的过程中,本身也享受到协助别人、效劳社会的乐趣。
  上海墙体广告除了做公益换年假,还有公司想出了更风趣的计划。一家国内电商公司的有关负责人通知记者,从几年前就开端施行各种鼓舞性行动,如鼓舞职工用公益时刻兑换礼物。现在,公司又加大了力度,推出了用公益换停车位的“新政”,累计公益20小时即可兑换半年的公司停车位,在职工中得到热烈响应。本年,该公司乃至将做公益与自己职务升官挂钩。
  记者在采访中还发现,相比这些先做公益再兑换年假、停车位等额定“福利”的公司,沪上还有公司干脆直接开设了“带薪公益假”,这个假日和职工年假、国定假日等的位置是“平起平坐的”,并纳入了公司正规的准则中。这也就意味着,职工能够理直气壮地请假做公益,还带薪。
  不过,公司公益推进举动也在朋友圈和网络上引发分歧。有人力捧,觉得做公益本就是功德,既有利于调理自己日子,贡献爱心,又能加强职工沟通,有利于公司文化建设。但也有人对立,以为这么的行动会让大家带着功利心做善事,动机不纯。另外,关于将公益和成绩、升官相挂钩的状况,对立者以为,职工自己升官触及专业才能和素质,与从事公益不应有联络。
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