云南保山墙体广告  10月13日，施甸县2015年选聘大学生村官面试作业在县关怀学校举办，来自各地的66名考生参与面试，43人被拟定为开始聘任人选。
　　本次大学生村官面试严厉依照职位方案数1:2 的比例确定进入面试的正式人选，进入面试的人数不满1:2比例的按实习人数进入面试，本次面试采用结构化方式进行，要点查验、测验面试人员理想信念、政治 素质、道德品质和学习实习才能。经过面试，进一步把握面试人员的归纳剖析、临场应变、逻辑思维、语言表达、心理素质等方面的才能，了解面试人员灵活运用理 论知识、专业知识处理问题的实习才能，依据面试成果算出每名应聘人员归纳成果，面试完毕一致发布成果。
　　面试中，该县严厉依照坚持选优聘优准则，超前策划，及时组成作业组，拟定作业细则，仔细把握时刻节点，做好承认人选、资历复审、面试等作业，做到作业要求明确、方针业务熟悉、选聘标准把握、选聘程序标准，坚持公平公平揭露准则，确保选聘面试作业任务圆满完成。