吉首选派干部到宁乡县挂职学习　学习经验提高能力素质_

　　湖南湘西墙体广告为贯彻落实中心关于加强和改善优异年轻干部培育选拔作业的布置要求，使年轻干部在推进经济社会继续健康发展中经受锻炼检测、进步才能本质，吉首市方案分批次遴派优异干部到宁乡县对口部分挂职学习，要点学习发达地区在经济办理、湖南湘西墙体广告区域建造、发展规划等方面的先进经验。
　　吉首市委组织部在各有关单位引荐的基础上，依据本地经济社会发展需要和干部个人条件，对有关人选进行归纳遴选，依照服务大局、择优遴派、重在培育的准则好中选优，并经市委常委会研究决定，于本年9月遴派第一批11名干部到宁乡县国土局、发改局、湖南湘西墙体广告工商联、旅游局、环保局等部分挂职，挂职时刻为3至6个月。11名挂职干部已悉数到宁乡县任职并做了相应分工，以丰满的热情和杰出的精神状态在新的岗位上活跃开展作业。挂职干部表明，要捉住这次难得的时机，彼此学习，增进感情，丰厚履历，拓展视界，进步本质，增长才华；进一步增强大局认识、责任认识、忧患认识、担当认识、纪律认识，迅速变换人物，在新的作业岗位上有所建树，以优异的作业成绩向组织交上一份满足的答卷。湖南湘西墙体广告
　　为加强对挂职学习干部的办理，吉首市委组织部印发了湖南湘西墙体广告《吉首市遴派干部到宁乡县挂职学习的办理办法》，市委组织部及派出单位将加强对挂职干部的盯梢考察作业，定时了解干部挂职时期的思想政治体现、履行职责和完成任务状况、领导才能和作业水平湖南湘西墙体广告、作业作风、廉洁自律等状况，关于体现优异的干部将归入后备干部办理。