河南墙体广告 本报郑州11月4日电  （记者龚金星、任成功）金秋时节，瓜果飘香。穿过河南三门峡灵宝市城南尹庄镇李村，沿着陡峭的塬上水泥路弯曲而上，来到塬顶李村坡乡民组。忽见一座座农家小院随坡就势，一孔孔窑洞映衬于枣树、桃树、石榴树下，恍入世外桃源。
　　75岁的乡民组长苏有住村东头第一家，他热心地把记者拉进小院，唠起了家常：“别看俺村景色恁好，可一年前仍是‘光棍村’。”
　　“为啥？没路，雨天蹅泥，旱天趟土。外村的闺女不肯往这嫁。”李村坡大众打记事起就盼着有条下山的好路。多年来，村委会、镇政府里也一向想修通这几里路， 可“村村通”给的钱只能修到行政村，李村坡是自然村，坡陡路险又没钱，一提修这路，不少人直摇头。这次，镇党委一班人开动脑筋广筹资金，扎到一线战胜困 难，很快就把路修通了。
　　“一勤治百难。有些事办不了，看似难，实是懒。再难的事，只需勤于想办法，也会变得简单处理；相反，有些简单的事也会被懒散拖成‘老大难’。”尹庄镇党委书记郭辉平深有感触，这些年市里坚持管理懒散软，基层干部不再懒了，一些长时间困扰大众的难题也得到了处理。
　　党的十八大以来，三门峡市在对立糜烂、坚决查办买官卖官、纠正用人上的不正之风基础上，坚持管理“懒散软拖”，向“为官不为”打出“组合拳”：
　　“对懒官揭露曝光处理”，注册“治懒”投诉热线，承受大众告发投诉的一起，展开高密度、常态化的明察暗访；
　　“效果好不好，大众双眼亮”，党政机关及公共效劳单位，选用各种形式向社会作出承诺，通过大众“听其言、观其行、验其果”三个期间，会集管理“庸懒散软”表象；
　　“拉单子，晒权利”，市直43个行政法律单位列出悉数“权利清单”，在新闻媒体、政府网站上会集揭露公示，“啥事谁来管”大众一望而知。
　　两年多来，三门峡市先后有136名“不在状态”“没有热情”“不能担任”的“懒官”受到安排处理，免职解雇6人，行政正告12人，9名县处级干部被调整到非领导职务岗位。
　　“不敢懒、不能懒、不想懒”的治懒管懒惩处机制，使党员显着“在状态”了；“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感增强了党员干部创业热情，“勤者上、懒者下”的用人导向强化了党员干部的担任精力。
　　“懒也会生腐。向懒官说不，是遵循我党主旨的需求，是饯别大众路线的必定，是习惯转型开展的需求。治懒促勤强担任，意图是打造一支‘善作善成、会立异、敢担任’的干部队伍。”三门峡市委书记杨树平说。