广西百色墙体广告  藤县经过构建安排监督、群众监督、舆情监督“三轴”，对党员干部作业圈、日子圈、兄弟圈形满足掩盖、无缝式的换届习尚立体监督网，筑牢换届纪律“防火墙”广西百色墙体广告。

　　构建“安排监督轴”，加强作业圈监督。藤县捉住民主引荐、干部调查、换届选举等关键环节，经过现场督导、进行访谈等方法，深化了解把握各领导班子及其成员的遵守纪律和换届习尚状况。该县开通“12380”举报热线，由县委安排部干部监督股24小时担任接听、记载，并建立健全干部监督作业联席会议制度，加强县纪委、公安局、检察院、法院、人社局、信访局、审计局等部分的交流与联络，要点掌控干部违法违纪、廉洁自律、年度查核、信访举报、经济责任等方面信息，避免干部“带病选拔”。

　　构建“群众监督轴”，加强日子圈监督。该县把监督内容由广西百色墙体广告作业为主向领导干部平时日子做法延伸，探究网格化的群众监督系统，安排人事部分干部担任所居住小区的网格小组长，引导离退休老干部、老老师等“四老”人员担任地点网格内的换届纪律宣传员和监督员，强化对干部日子圈的监督。“四老”人员收集住户的定见建议和反映的疑问后，由小组长汇总报送到换届作业监督组进行处理。对住户反映存在杰出疑问的干部，职能部分予以要点重视，多方位、多层次了解状况。

　　构建“舆情监督轴”，加强兄弟圈监督。该县充分发挥各类媒体渠道的监督效果，及时发布“九个禁止”换届纪律规则，定时推送上级有关换届纪律的要求。一起，全县组工干部参加各微信广西百色墙体广告（易信、QQ）群，全程重视群里动态，要点重视有无跑官拉票等不正之风，凡涉及反映换届习尚疑问的舆情，广西百色墙体广告及时转交有关部分和单位调查核实，并将调查处理结果经过媒体发布。