河南漯河墙体广告   这些年，舞阳县活跃采纳有用措施，重视“三个结合”，逐步完善领导干部查核评估体系，使干部查核愈加科学、全部、公平。　　
　　        一是重视工作实绩与平常体现相结合。脱节以往调查评估领导干部时重视工作实绩忽视平常体现的做 法，愈加重视科学全部的评估干部日常体现，从评估准则层面根绝那些为出政绩而出政绩、大搞“形象工程”和“体面工程”等“政绩工程”，确保默默无闻、静心 苦干、想方设法为老百姓排忧解难、深受大众惦念的好干部得到选拔运用。　　
　　            二是重视调和安稳与活跃进取相结合。调和安稳是根底。在此前提下，愈加重视那些勇于“碰硬”、自我加压，勇于迎难而上求发展的领导干部，为他们斗胆艰苦奋斗干事创业、尽心尽力科学发展建立渠道、创造时机，使广阔领导干部建立“无功即是错，平庸即是过”的政绩观，严厉对“无为”官员的问责。　　
　　            三是重视发展经济与重视民生相结合。舞阳县把发展经济作为查核评估领导干部的主要规范。特别是 大招商“百日比赛”活动展开以来，招商成效是不是显着，经济是不是发展成为衡量领导干部政绩的一项主要目标。在毫不放松经济发展的一起，把严重民生问题作为领 导干部政绩的“硬杠杠”，引导各级领导干部重视民生问题，把大众利益放在首位。