河南墙体广告 汇能网CBSKC.COM讯:“立刻就到年终了,我看近段时刻咱们应把作业要点应放在三违人员安全帮教回访上……”“好,我附和。”5月26日,在鹤煤五矿工会二楼会议室里,几名女工协管员正在评论下周的安全宣扬活动内容。
这是五矿女工协管员每月的“必修课”。多年来,她们坚持安全帮教不断线的准则,展开一系列协管活动对职工进行安全宣教、安全吩咐,用真情感动职工,让职工们从内心深处认识到安全出产的重要性,保证矿井安全出产。
该矿女工委每年都要对女工协管员部队进行整理,把作业能力强、责任心强的女工吸纳进来,每月举行协管员事务例会,进步协管员部队的整体素质。一起,该矿还展开“优异协管员”评选活动,每月都对女工协管员的作业进行总结,年末汇总,充分调动女工协管员的作业积极性。
该矿为了让协管员们及时精确把握职工思维情况,为每个职工建立了个人档案,及时做好“三违”人员盯梢帮教作业,发现“三违人员,立刻进行要点帮教。“三违人员从头上岗后,协管员们每月对他们进行盯梢回访。“安全出产可来不得半点大意,协管员们任劳任怨一次次找我谈心,人家图个啥?还不是为了俺的安全吗?”在“三违”人员的安全帮教记录本上,有位职工从前这样写道。
在安全帮教上,五矿女工协管会不断创新方式,采纳举行“三违”人员家族座谈会、发“三违”回执单、让家族交“三违”罚款等方法,合作安质科对“三违”人员进行帮教,使职工违章表象显着削减。一起,该矿协管员们还常常深化井口、班组,社区展开安全宣教活动,不定期安排安全表演,发放安全宣扬单,举行安全常识有奖问答赛,并为答对题的职工发放毛巾、番笕等小奖品,以此鼓励职工学习安全常识的积极性。