会上，湘潭支行工会小组组织委员陈丽先就湘潭支行2015年度工会重点工作状况停止了现场汇报。汇报后，分行分别从基层工会组织建立、民生管理与监视、经费管理、信息宣传及家园建立五个方面停止了现场培训。培训中，向红就“两会”建立、民主推举、经费“八不准”、信息工作考核、员工关心慰劳等大家之前较为困惑的内容，逐个停止现场宣讲，并经过分享相关活动案例的方式，进一步明白并标准了基层工会经费支出审批流程，制止超范围支出及事后审批等状况发作。培训后，大家还就基层工会相关问题及倡议停止了现场交流与反应。
此次分行现场培训，有效带动了支行工会小组根底建立，进一步明白了工会工作思绪，全面提升了工会工作的标准性及合理性。我行将充沛发挥工会组织纽带作用，努力提升员工幸福感与称心感，促进支行各项业务安康开展。