湖北十堰墙体广告　“幸亏人社部分给我算了一笔理解账，让我知晓商业保险和社会保险的区别，按项目参与工伤保险最合适修建公司员工流动性大的特点”。10月17日，郧阳区一家在建项目担任人在社保效劳大厅咨询工伤保险后慨叹地说。
　　为处理修建公司打工者流动性大、劳动联系不固定等造成的工伤保险权益得不到执行等疑问，这些年，郧阳区人社、住建和医保等部分和单位安排实施了 “同舟计划”，展开修建业工伤保险专项扩面举动，为打工者撑起保护伞。该区出台《修建行业参与工伤保险专项扩面举动计划》，树立领导小组，经过召开会议， 供给现场咨询，开设微信大众号，印发通知、作业流程在各种媒体上广泛宣扬等方法，为工伤保险扩面举动供给有力保证。
　　立异参保方法。该区医保局开设专门窗口，优先处理修建业参保手续。对修建施工公司相对固定的员工，按用人单位参与工伤保险；变动较大的施工人员，按 项目参与工伤保险。探究合适修建业按项目参保挂号、缴费、确定、判定、待遇支付、基金办理、信息办理的标准、标准与完成方法，做好与已有参保方法的联接。 加强劳动用工办理，指定专人安排展开参与工伤保险以及工伤申请等作业。
　　严厉施工批阅。该区住房和城乡建设局在审阅颁发施工答应手续时，将参与工伤保险作为修建施工公司获得施工答应证的必备条件之一，不能提交工伤保险参保证实的，视同安全施工办法未执行，一律不予核发施工答应证。一起，责令其限期改正，逾期未改正的，制止该项目进行施工。
　　保证经费来源。请求项目建设单位在工程概算中将工伤保险费用独自列支，作为不行竞争费，不参与竞标。在项目开工前由施工总承包单位一次性代缴本项目工伤保险费。
　　动态实名制办理。用人单位应依法与员工签订劳动合同，在工程项目施工期树立修建工人花名册、考勤记录、薪酬发放表等台账，对项目施工期内施工人员实 举动态实名制办理。施工总承包单位应清晰专人担任施工人员实名挂号、申报、信息改变等办理作业，并在30日内将人员改变信息报备给区住房和城乡建设、人力 资本和社会保证、医疗保险办理三个部分。
　　执行工伤待遇。修建施工公司员工受到事端伤害或许患工作病后，按照相关规定依法进行工伤确定、劳动能力判定，享用工伤保险待遇。修建施工公司处理了 参与工伤保险手续后，社会保险经办组织要及时为公司出具工伤保险参保证实。社会保险组织在参保、确定、判定和享用待遇等环节做好效劳作业，方便修建施工企 业员工参保和享用待遇。
　　到今年9月底，郧阳区修建施工公司参与工伤保险35家、参保人数2500余人，实际缴费80余万元，其间新开工修建项目参保率达100%。