“您好!通过审核,您的资料还不完备,缺一样非原件类的资料,您能够签定《容缺受理承诺书》,今天我们能够先行受理您的请求,而后您在规则时限内补齐资料,我们就为您处理最后的补贴发放。”
泸州市龙马潭区人社窗口工作人说道。
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“好!好!好!谢谢,我必定按时补齐资料。”就事的李先生一边签定《容缺受理承诺书》,一边激动地说。
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笔者了解到:前来就事的
大众,事前可通过登录
四川政务服务网获得处理各类事项的流程及所需资料,但在来到人社服务窗口递交资料时,单个
大众预备的资料或多或少有所短缺。为避免
大众多次往复,
泸州市龙马潭区人社服务事项推广“容缺后补”机制。“容缺后补”是指就事首要资料齐全,契合法定受理条件,但次要资料短缺的,由窗口工作人员先行受理和处理,一次性告知容缺的资料清单,请求人签定《容缺受理承诺书》,并在规则时限内补齐资料后,即完结整个处理流程。
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据悉,本年4月以来,
泸州市龙马潭区人社服务事项推广“容缺后补”机制以来,共为30余家企业和200余名
大众处理了服务事项,极大方便了企业和就事
大众。
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为何推出“容缺后补”服务机制 —立足实践,拓荒服务
大众“绿色通道”。
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2017年以来,
泸州市龙马潭区人社局按照相关要求,依托自贸区变革创新的政策环境,在全力推广一窗受理通办、1小时办结制、网络(自助)渠道线上处理、周六延时服务、携带便携设备上门服务、线上预约服务等个性化服务方式的基础上,率先在全省人社体系推广人社服务事项“容缺后补”机制,实在拓荒服务
大众“绿色通道”。
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经对行政批阅事项和公共服务事项进行全面梳理,
泸州市龙马潭区人社服务事项共有23项实现“容缺后补”,其中,经营劳务差遣业务许可、民办职业培训校园批阅等行政批阅事项4项,创业补贴请求、赋闲保险稳岗补贴请求、集体合同审查、工伤
医疗费申报等公共服务事项19项。行使层级:区级渠道窗口23项,街镇渠道窗口4项,村(社区)渠道窗口4项。
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