为了更好地在全面小康社会道上确保大城市贫困家庭人群不脱队，近些年，湖州市市总工会不断完善大城市精准脱贫援助工作中管理体系，依照致困缘故，进行日常生活、助学金、诊疗、学习培训和法律援助中心等五大类扶持援助工作中。目前为止，湖州市级之上建册困难职工家中已所有动态性完成脱困解困。
处理大城市困难职工家中儿女念书难、就业问题难题，是宁波市各个公会帮扶的几大切入点。2020年前三季度，宁波市各个公会进行“阳光就业”行動，共为困难职工家中大学毕业生出示见习、就业培训、创业培训班175人数，出示大学毕业生学生就业职位近1500个。宁波市石油化工开发区员工杨洁（笔名），离婚后独自一人养育闺女，乏力担负闺女的大学费用。镇海区市总工会不但帮杨洁闺女争得到每一年5000元国家助学金，女孩儿毕业之后又为她找到适合的工作中。
要啃掉脱困解困“硬骨头”，也要精确“对症治疗”迷晕。“根据细腻剖析建册员工艰难诱因，发觉80%之上是患病致困返困。”湖州市市总工会利益保障部科长刘志勇说，前不久，湖州市市总工会带头，与湖州市金融办、湖州市银保监局自主创新发布宁波市员工普慧型填补医保“工惠保”，能用68元购到最大赔偿200万元的确保。
确保范畴既包含国家医保目录内，又包含国家医保目录外，遮盖住院治疗、医院门诊特殊病种及癌病药方外配液，在其中癌病药方外配液为全国各地创新。“工惠保”与城镇基础医疗保险、员工诊疗互帮互助确保作合理对接，产生医疗费的确保闭环控制，根据商业保险提供方法自主创新，一层一层织密安全防护网。好项目推动一批爱心人士，“工惠保”发布还未小孩满月，泰康养老车险公司宁波市子公司、宁波银行、中行湖州市支行等爱心人士竞相添加，向困难职工赠予确保。
近年来，宁波市全省各个公会总计资金投入各种扶持资产1446万余元，扶持问慰各种建册困难职工1275户。