会上，昆都仑区人社局就此次大学生公共服务岗位人员分配情况作了说明并对大学生公共服务岗位人员的考勤管理、工作分配及生活补贴发放等方面提出了具体要求。

据悉，为了让大学生公共服务岗位人员尽快适应岗位要求，提升服务和业务能力，昆都仑区就业局委托培训机构对93名大学生公共服务岗位人员进行为期6天的岗前专项培训。培训主要内容围绕区情介绍、政务礼仪、公文写作、职业规范、办公软件应用、法律法规等方面开展。通过培训增强了大学生公共服务岗位人员的职业道德和岗位技能水平，为今后在基层服务奠定了良好的基础。

根据昆都仑区各单位的用人需求，结合大学生的专业，目前已将大学生公共服务岗位人员分配到区属的各个相关单位，及时解决基层人才短缺的难题，提供了必要的人才支撑，同时也通过岗位锻炼提升了高校毕业生工作实践能力，实现基层发展和个人能力提升良性互动。