近日，阜阳市文明委向工行阜阳支行授予了安徽第十二届和阜阳市第十一届文明校园殊荣横匾，另外是工商银行阜阳支行持续七届卫冕省部级文明校园与持续五届卫冕地市级文明校园。

近些年，工商银行阜阳支行一直坚持“2个文明行为”一齐抓，把建立工作中做为推动全行市场拓展的强悍驱动力，纳入党组的工作中审议日程，根据进行多种形式的创先争优活动，使阜阳支行的各项任务获得了明显成果。一是提升组织协调，促进建立工作中，创立了由领导班子、银行行长公安部党委，纪委委员、上级领导任副处长，机关党委各工作部门责任人报名参加的建立领导组，内设公司办公室重抓建立工作中；融合本身具体制订建立工作计划和考核细则，列入各行各业领导成员的本年度绩效考评总体目标，使建立工作中常规化、系统化、规范性。二是抓建立重实效，坚持不懈六个融合，即把建立工作中与党风廉政建设紧密结合，把建立工作中与党员干部职工教育学习紧密结合，把建立工作中与贴心服务紧密结合，把建立工作中与内控管理紧密结合，把建立工作中与公司文化基本建设紧密结合，把建立工作中与市场拓展紧密结合。三是把建立文明校园与建立卫生城市相结合，资金投入很多资产用以农村基层营业网点更新改造和添制內部设备和环境因素的清理上，普遍参加所在地各个单位机构的创城主题活动，精心安排颇具工商银行文化艺术特点的志愿者活动，在阜城金融业塑造了企业形象。

建立文明校园工作中既是一项振奋人心、振奋人心的工作中，也是一项“内强管理方法，外树正气”的自动化控制。省份二级荣誉的得到，标志着属市级政府部门和省部级政府部门对阜阳支行“2个文明行为”基本建设成效的毫无疑问，意味着阜阳支行在全面的发展全过程中迈进到一个新的里程数。