前一天刚刚结束的宜昌市人才工作会议上，市委书记王立代表宜昌市委市政府，通过网络直播的形式，向全世界人才发出诚挚邀请，宜昌将以最大诚意、最大热情、最大力度汇聚人才、培育人才、用好人才，建设“勇立时代潮头、人人近悦远来”的人才友好型城市，让宜昌成为全国最有吸引力、最有凝聚力的人才高地，为干在实处、走在前列、当好引擎、争当表率凝聚强大人才力量。
“问渠那得清如许，为有源头活水来。”国以才立，业因才兴，人才是发展的第一资源。近年来，城市“抢人大战”频繁上演，既彰显出人才价值、知识价值，也折射出城市竞争、经济发展进入新阶段。除了推出一揽子优惠政策招引人才外，深圳、嘉兴等城市还纷纷设立了“人才日”。
据了解，把每年3月30日作为来宜人才的专属节日，有着特殊的含义。“三三零”承载了一代宜昌人的特殊记忆。
宜昌因长江而“生”，因三峡而“兴”，城市实现一次次飞跃。 1970年，万里长江第一坝——葛洲坝开工兴建。宜昌实现第一次历史性跨越，由滨江小城迈向中等城市。而葛洲坝水利枢纽工程正是当年3月30日正式开工的，当时的工程代号就叫“330工程”。
宜昌市委组织部相关负责人介绍，“三峡国际人才日”设立后，将会在这一天组织重大科技成果、重大人才项目、重点人才评选表彰，开展政策发布、人才沙龙、企业论坛、主题引才等人才活动，打造宜昌人才主题IP。此外，还将建设“人才社区”和人才主题公园，将人才事迹融入生活场景，营造城市重才爱才、礼敬人才的浓厚氛围。
在当天的新闻发布会上，还重点发布了宜昌市最新人才政策，该市将从实施更具吸引力的人才政策、打造人才高效集聚平台、优化人才创新创业生态、完善人才工作推进机制等四个方面，着力构建人才、城市、产业协同发展的“大人才”政策体系和工作格局，真金白银投入，真心实意服务，聚天下英才而用之，让更多“千里马”竞相奔腾。
宜昌“十四五”人才工作目标明确，到2025年，宜昌城区新引进大学毕业生以上各类人才20万以上，新增人才总量40万，全市人才资源总量达到100万。到2025年，带动城区新增人口40万以上，到2025年，城区常住人口达到200万以上，打造区域性人才发展高地、人口流入洼地。